Трудовым кодексом РФ предусмотрено, что месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. В настоящее время на территории области действует МРОТ, установленный федеральным законом в размере 5205 рублей в месяц. Депутатами Госдумы одобрен законопроект о повышении с 1 января 2014 года минимального размера оплаты труда до 5554 рублей.

По информации отдела экономики и информатизации райадминистрации